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第97章

变。 “陈董,人事经理现在空缺...”王冠华说道。 “先空着吧,过段时间我会安排人。” “我之后会比较忙,有什么事,可以先跟王经理沟通。” 王冠华忽然就挺直了身板,心中春风得意。 “陈总放心,公司有我帮您看着。” 陈启对着行政部的经理说道。 “孙经理,公司名称要变更下,以后叫天启服饰有限公司。” 员工们在外面虽然都坐在工位上,却没一个在工作的,几百个小群里炸开了锅。 “会议室里现在一定是腥风血雨了。” “我们怎么办啊,会不会他们一出来,就宣布裁员名单。” “裁员就裁员,赔偿给到位就行。” “我不想被裁啊,工作难找,融入新环境又困难。” 苏甜在自已的工作位发着呆。 十几分钟后,经理们都出来了,他们回到自已的部门。 下属们纷纷围着自已的头儿打听消息。 “王经理,这什么离谱剧情啊,上周还坐我对面的陈启,怎么成新老板了。” “我跟陈启之前关系还算好吧,他应该不会裁我吧?” “糟了,上个月我拿了陈启一支笔没还。” 王冠华清了清嗓子,“都吵什么,好好工作,一切照旧。” “啊?” “啊什么啊,就是换个老板,和你个小员工有什么关系。” 王冠华走到张鼎身边说道,“张鼎,你走运了。” “陈董升你当运营部副经理。” 张鼎脑子宕机,之前他还埋怨陈启突然离职留了一堆烂摊子给他。 没想到陈启成了新老板之后,还给他升职了。 设计部的陆经理心中忐忑,他回到设计部看到坐在工位上的苏甜。 “这实习生和新老板什么关系,竟然要我好好关照她。” “苏甜,你来一下。”陆经理喊道。 苏甜惴惴不安,“完了完了,要开除我了。” 她走进陆经理的办公室。 “经理,是要开除我了吗?” 陆经理一愣,“什么开除?” “我问你,你跟陈董是什么关系?他要我好好关照你。” 苏甜想了下,他们只是见过一面的陪玩和客户关系,不过昨天陈启说他们是朋友。 “就是,朋友。” 陈启收到系统提示,发现好感度竟然涨了这么多。 果然,无力的解释,不如用一个行动去证明。 陈启坐在董事长办公室里,桌上摆着个破旧的保温杯,显得格外显眼。 他拿起座机,给行政部打了个电话,让人把办公室里的家具、摆设都换了。 这时,微信提示音响起。 “老板,刚才是我不对,我不该质疑你。” “还叫老板?” “可现在,你正儿八经是我老板了。” “再叫老板,小心我扣你工资。” “哥哥,别扣我工资,我就一小小实习生,你不能欺负我!” 陈启给苏甜逗笑了,“行了,不扣你工资。” “我让陆经理亲自带你,你好好学,工作好了给你加工资。” “谢谢哥哥!” 陈启想到,苏甜就是个穷学生,没钱没积蓄。 想要她给陈启买礼物、花钱是有点困难。 “软爷,我让陆经理给她加工资可以吗,不算直接给女神金钱吧。” “可以,你给她加10万,加100万。”软爷回道。 “真的吗?加太多不太好吧,五六万差不多了。” “你还真盘算上了,号不想要了,你就这么干。” 陈启无奈,“我这也不算直接给她转钱啊。” “叫别人给她转钱和你直接给她转,有什么区别,想跟我钻空子?” “那我这董事长的身份,也太没用了吧,一个实习生的工资都加不了。” “我也不是不讲道理的系统,你不能明说,不过可以暗示陆经理。”软爷道。 陈启闻言,这也倒是可以,他是老板,下属得到他的暗示,有点脑子的都会按照他的意思去办。 于是,陈启把陆经理又叫到了办公室。 “陆经理,你们部门那个实习生,我看表现挺不错的。” 陆经理无语,你今天才回公司,哪里看出那实习生表现不错的? 你们是不是有一腿,故意在这玩职场cos呢,我们都是你们play里的一环。 “苏甜能力确实不错,目前在做美工的一些工作,过段时间可以让她独立设计。” “她实习工资多少?” “6000底薪加2000绩效。” 这还是之前黄庆易给苏甜走后门开的待遇,一般实习生顶多就4000。 陈启暗道,“我靠,这么高,我大学实习的时候才3000块。” “她实习工资和其他老员工都差不多了。” 第六十章 瑶瑶出名了 “我看小姑娘挺努力,薪资上可以做做调整。”陈启道。 陆经理很是纠结,“那加多少合适?” “你是她直属领导,这个你看着吧。” 陈启不能明说,不过说到这也就够了。 陆经理一个头两个大,心里一阵吐槽。 “什么叫我看着办,她一个实习生开6000都高了,还能加多少?” “要不我这个经理给她当好了。” “你7000万都出得起的人,几千块的工资给我打哑谜,这不是为难我吗?” 陆经理说道,“行,那我先回去和人事部的商量下。” 陈启看了看时间,都12点了,到了下班时间,孙艺瑶那边还等着他呢。 下楼的时候,几个员工看到陈启上了一辆迈巴赫。 没几分钟全公司都知道了陈启开迈巴赫。 这比前任董事长的黄贵荣200多万的奔驰s600牛逼多了。 现在是午休时间,但陆经理现在哪还有心情吃饭。 新老板交代下来的第一个任务,他要是办不好,以后就难在公司混了。 人事部经理走了,现在他只能找人事冯主管商量苏甜工资的事。 “陆经理,你给透露下,苏甜和新老板什么关系?”冯主管问道。 “我哪知道,反正关系不一般。” “苏甜长得好看,我看他们八成是那个关系。” 陆经理看了看周围,“嘘,别乱说,小心传到老板耳朵里。” 冯主管道,“老板想给苏甜加薪,又不明说加多少,这难办啊。” “这样吧,按我们设计部主管的底薪开,8000加绩效。” “绩效你们到时候考核,有点眼力劲。”陆经理道。 冯主管道,“我又不傻,绩效满分!” 陆经理把新的薪资情况告诉了苏甜,苏甜被这意外之喜惊到了。 东海市哪有公司给实习生开出这样的待遇的,这比很多工作五六年的职场人都高了。 苏甜知道肯定是陈启给她加的工资。 她给陈启发了消息。 “感谢哥哥给我加薪!” 陈启心想,陆经理动作还挺快。 “加了多少啊?” “哥哥明知故问。” “我不知道呢,是陆经理调整的。” “哥哥不知道?那我跟你说,我现在工资可高了底薪8000,加2000绩效!” 搞了半天,陆经理就在原来的基础上加了2000块。 陈启是嫌少的,怎么滴也要两三万。 但陆经理觉得这已经是很离谱的薪资了,对一个连毕业证都还没拿到的二本实习生来说。 苏甜的收入比韩琳琳和李婷要高多了。 回到那家汉服公司。 孙艺瑶已经换回自已的衣服坐在沙发上等着陈启。 见陈启进来,孙艺瑶上去挽住了他的胳膊。 “哥哥,你买了什么公司呀?” “一家小电商公司,做女装的。” “女装啊,可以带我看看吗?” “有空带你去看看,肚子都饿了吧,先去吃饭。” 陈启才不会带她去呢,就两人这手牵手的状态进公司,

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